sábado, 29 de diciembre de 2012

EL 2 DE ENERO - Comienza el calendario de pagos.-

El miércoles 2 se comenzará a abonar los haberes a trabajadores y jubilados provinciales.
El cronograma dado a conocer por el Ministerio de Economía, Hacienda y Finanzas, es el siguiente:
-Miércoles 2 de enero: Amas de casa de Paraná e interior y beneficiarios de la Ley 4035.
-Jueves 3 de enero: Policía y Servicio Penitenciario.
-Viernes 4 de enero: Ministerio de Salud.
-Sábado 5 de enero: Administración Central, Dirección Provincial de Vialidad (DPV) y Consejo Provincial del Niño, el Adolescente y la Familia (Copnaf).
-Martes 8 de enero: Jubilados hasta 4.000 pesos.
-Miércoles 9 de enero: Jubilados desde 4.001 a 5.000 pesos.
-Jueves 10 de enero: Docentes del Consejo General de Educación con documentos desde 20.000.001 en adelante y administrativos. Docentes y no docentes de escuelas privadas.
-Viernes 11 de enero: Docentes del Consejo General de Educación con documento desde 001 hasta 20.000.000.
-Sábado 12 de enero: Jubilados desde 5.001 a 7.000 pesos.
-Martes 15 de enero: Universidad Autónoma de Entre Ríos (Uader), empleados del Poder Judicial, magistrados y funcionarios del Poder Judicial.
-Miércoles 16 de enero: funcionarios del Poder Legislativo, del Tribunal de Cuentas y del Poder Ejecutivo, y jubilaciones mayores a 7.000 pesos.

viernes, 21 de diciembre de 2012

FELIZ NAVIDAD Y PROSPERO AÑO NUEVO

Desde este espacio, queremos agradecer a todos nuestros lectores, amigos y a todos aquellos que de una forma u otra aportaron criticas, comentarios y voces de aliento para que nuestro contacto con uds. siga en forma ininterrumpida.
Que el año nuevo que comienza sea prospero, cargados de sueños y con la posibilidad de lograr nuestros  proyectos, siempre en paz y con la esperanza de tener un "SADOP para Todos" .-

Víctor Durand

viernes, 14 de diciembre de 2012

El medio aguinaldo se pagará entre el 15 y el 22 de diciembre


El gobierno provincial pagará el medio aguinaldo a los empleados y jubilados de la administración pública entre el 15 y el 22 de diciembre. Además, el gobernador Sergio Urribarri adelantó que el receso administrativo se extenderá desde el viernes 21 de diciembre al lunes 7 de enero.

El cronograma de pago del medio aguinaldo dado a conocer es el siguiente:
  • Lunes 17 de diciembre: docentes y administrativos del Consejo General de Educación con documento 20.000.001 en adelante; docentes y no docentes de escuelas privadas; amas de casa de Paraná e interior; beneficiarios de la Ley 4035. (En todos los casos, para quienes cobran por cajero, el dinero estará acreditado el sábado 15)
  • Martes 18 de diciembre: docentes y administrativos del Consejo General de Educación con documento desde 1 hasta 20.000.000.
  • Miércoles 19 de diciembre: Policía; Servicio Penitenciario; Ministerio de Salud.
  • Jueves 20 de diciembre: Administración Central; Dirección Provincial de Vialidad (DPV); Consejo Provincial del Niño, el Adolescente y la Familia (Copnaf); jubilaciones hasta 5000 pesos.
  • Viernes 21 de diciembre: trabajadores de la Universidad Autónoma de Entre Ríos (Uader); empleados, magistrados y funcionarios del Poder Judicial; jubilaciones desde 5001 a 7000 pesos.
  • Miércoles 26 de diciembre: funcionarios del Poder Legislativo, del Tribunal de Cuentas y del Poder Ejecutivo; jubilaciones mayores a 7000 pesos. (El dinero estará acreditado el sábado 22).

miércoles, 5 de diciembre de 2012

DE INTERÉS PARA COMPAÑEROS DOCENTES

ACLARAN QUE LOS DOCENTES QUE SE JUBILEN TIENEN GARANTIZADA SU CONTINUIDAD EN LA OSPLAD

- El Consejo Local Entre Ríos de la Obra Social para la Actividad Docente (Osplad) aclaró que los docentes dependientes del Consejo General de Educación (CGE) que inicien su jubilación “tienen garantizada su continuidad” en la Osplad • Se afirmó que esto también es así con los jubilados existentes a la fecha, supo APF



El Consejo explicó que “esto es así por cuanto la Resolución 1408/12, que dispuso la baja del registro de atención médica de jubilados y pensionados, no produce efecto alguno en la provincia de Entre Ríos”.
La aclaración llega luego de que se informara que los docentes de la provincia que iniciaran los trámites jubilatorios serían dados de baja del padrón de beneficiarios de esta obra social. 
Se especulaba con que alrededor de mil docentes se verían afectados por la Resolución Nº 1408/12, que disponía la baja.
Sin embargo, luego el consejo nacional de la Osplad hizo una presentación en la Superintendencia de Servicios de Salud “solicitando el correspondiente dictado de una resolución aclaratoria que disponga mantener a la Osplad en el Registro de Agentes del Sistema Nacional del Seguro de Salud para la atención Medica de jubilados y pensionados de origen docente que optaron por permanecer en dicha Obra Social”. El objetivo era dar marcha atrás con aquella Resolución. 

Fuente: Apfdigital.com.ar



Mario Almirón: “No se pueden afectar los derechos jubilatorios de los docentes privados”


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“Muchos empleadores retienen los aportes y no los depositan en el IPS (Instituto de Previsión Social), lo que configura una verdadera estafa”, aseguró el Secretario General de SADOP, Mario Almirón, en una entrevista realizada por el periodista Víctor Hugo Morales, en su programa radial “La Mañana” (AM 590). Además, el dirigente Sindical aclaró que las escuelas privadas le deben alrededor de 106 millones al IPS. Aquí el audio con las declaraciones.

Fuente: Sadop Nación

jueves, 15 de noviembre de 2012

Por contratos a término, se registran más de 600 despidos por año a docentes privados en el país


Esta mañana, el Sindicato de Docentes Privados (SADOP) realizó un Congreso Extraordinario en el que se aprobó por unanimidad el Proyecto de Convenio Colectivo de Trabajo, el cual será presentado el próximo 4 de diciembre ante las Cámaras Patronales de la Educación Privada: CONSUDEC, COORDIEP y CAIEP.
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Tras reunirse el pasado lunes en el Ministerio de Educación, SADOP y los representantes del sector empleador acordaron ante el ministro Alberto Sileoni y funcionarios de la cartera de Trabajo, avanzar en la concreción de un Convenio Colectivo para los trabajadores de educación privada de todo el país. El primer punto en el cronograma exigido por SADOP es ponerle límite a los Contratos a término y resguardar la estabilidad de los docentes privados. 
Por año, SADOP registra más de 600 despidos arbitrarios a trabajadores producto de contratos a término. Jurisdicciones como Córdoba (100 despidos), Santa Fe (150), Tucumán (35), Mendoza (30), C.A.B.A. (70) y Provincia de Buenos Aires (120) reflejan la endeble situación contractual a la que son sometidos los más de 4.000 docentes privados que poseen contratos a término; una cifra que aumenta exponencialmente si se incluye al universo de compañeros no sindicalizados. 
Cuando la estabilidad laboral debiera ser un derecho, la realidad de los docentes privados revela despidos encubiertos que pasan por renuncias o vencimientos de contratos. Desde SADOP creemos que estamos en camino de transformar la realidad.     

Fuente: SADOP Nación.

lunes, 12 de noviembre de 2012

Sileoni convocó a la Comisión Negociadora de la Educación Privada


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El Ministro de Educación convocó para el lunes 12 a las 16.30 a la Comisión Negociadora de la enseñanza privada, integrada por SADOP y las tres cámaras que representan a los colegios privados.


Alberto Sileoni, Ministro de Educación, convocó para el lunes 12 a las 16.30 a la Comisión Negociadora de la enseñanza privada, integrada por el Sindicato Argentino de Docentes Privados (SADOP), el Consejo Superior de Educación Católica (Consudec), la Junta Coordinadora de Asociaciones de la Enseñanza Privada (Coordiep) y la Confederación Argentina de Instituciones Educativas Privadas (Caiep), las tres cámaras que representan a los colegios privados. La audiencia surge ante el reclamo justo y sostenido del gremio por el Convenio Colectivo de Trabajo y que los dueños de las instituciones educativas se niegan a firmar para mejorar las condiciones de los maestros. También estará presente en la reunión el Ministerio de Trabajo. 
“Estamos reclamando un Convenio Colectivo de Trabajo, que hoy no existe, para que regule el conjunto de la actividad docente privada del país. Hay que terminar con los contratos de marzo a noviembre, debemos acabar con todas las formas clandestinas de trabajo, exigimos que todos los docentes privados estén registrados y que se hagan todos los aportes que corresponden a la seguridad social. Reclamos un marco de mayor claridad, transparencia y equidad a las relaciones laborales entre docentes y escuelas privadas”, manifestó Mario Almirón, Secretario General de SADOP. 

“Hoy la ausencia del Convenio Colectivo de trabajo motiva muchas zonas grises en donde el arbitrio de algunos empleadores genera situaciones de injusticia. Queremos darle un marco de mayor seguridad y estabilidad a los docentes privados porque no se puede transmitir ningún conocimiento de enseñanza si el propio profesor está inseguro en su lugar de trabajo”, concluyó.

Fuente Sadop Nación

lunes, 5 de noviembre de 2012

Asignaciones familiares: Otra deuda pendiente

POR MARIO ALMIRÓN Sec. Gral.
Las asignaciones familiares son prestaciones de la seguridad social que tienen por finalidad dar cobertura a la contingencia social de cargas de familia, teniendo en cuenta las necesidades económicas que ésta supone.

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El derecho  del  trabajo  y la  seguridad  social  consideraron  siempre a la  familia como  una  valor  especial a  proteger. La Iglesia Católica ha  realizado un aporte en  ese  sentido.La  doctrina  social  de  la  Iglesia enseña  la necesidad  de  dar  respuestas  acordes a las  necesidades  socioeconómicas  de  cada  tiempo. León XIII, conocido  como  el  “Papa Obrero” en  su  encíclica Rerum novarum  expresa la  necesidad  de  cubrir  las  contingencias  sociales. Allí impulsa la  protección del trabajador por  el  número  de  familiares a su  cargo  y  la  adopción  de  medidas necesarias para  que  no  le  falte  lo  necesario  en caso  de enfermedad, desempleo, accidentes  de  trabajo  y  vejez.
En la encíclica Quadragesimo anno, el Papa Pío XI  afirmó que el salario del  jefe  de  hogar  debe ser suficiente para  mantener a su  familia. En “Mater et magistra”, Juan XXIII sostiene que  la retribución del trabajo debe  permitir un nivel de  vida  “verdaderamente humano” y  hacer  frente con  dignidad  a “sus responsabilidades familiares”.
En nuestro  país, la  Constitución  Nacional establece  que: “el Estado  otorgará los  beneficios  de  la  seguridad  social, que  tendrá carácter  integral e irrenunciable” (artículo 14  bis). Dicha norma además, emite una  directiva  clara: “la protección integral  de  la  familia”, mediante  la  “compensación económica  familiar”. Ello  se  concreta  en  el  derecho de  toda persona  que  trabaja y tiene familiares a  cargo  a percibir  una  asignación  familiar -dineraria- que  complementa al  salario  retributivo.
Continua..................

miércoles, 31 de octubre de 2012

CRONOGRAMA DE PAGOS

El gobierno provincial precisó que a partir de este jueves 1 de noviembre se comenzará a abonar los sueldos correspondientes al mes de octubre al personal activo y pasivo de la provincia.-

Jueves 1: Policía, Servicio Penitenciario, amas de casa de Paraná e interior y beneficiarios de la Ley 4035.

Viernes 2 de noviembre: Ministerio de Salud.

Lunes 5 de noviembre: Administración Central; Dirección Provincial de Vialidad (DPV) y Consejo Provincial del Niño, el Adolescente y la Familia (Copnaf).

Miércoles 7 de noviembre: Jubilados hasta 4.000 pesos, estará acreditado el martes 6 que es día de feriado bancario.

Jueves 8 de noviembre: Docentes y administrativos del Consejo General de Educación con documento 20.000.001 en adelante y jubilados desde 4.001 pesos hasta 5.000 pesos.

Viernes 9 de noviembre: Docentes y administrativos del Consejo General de Educación con documento desde 001 hasta 20.000.000; docentes y no docentes de Escuelas Privadas y Jubilados desde 5.001 pesos a 7.000 pesos.

Lunes 12 de noviembre: Trabajadores de la Universidad Autónoma de Entre Ríos (Uader), empleados del Poder Judicial, magistrados y funcionarios del Poder Judicial, funcionarios del Poder Legislativo, funcionarios del Tribunal de Cuentas y del Poder Ejecutivo, además de jubilaciones mayores a 7.000 pesos.

martes, 30 de octubre de 2012

Cuarto intermedio por el Convenio Colectivo

Sindicato Argentino de Docentes Privados (SADOP) y las tres asociaciones que representan a los propietarios/empleadores de la educación privada acordaron hoy un cuarto intermedio en las negociaciones por el Convenio Colectivo de Trabajo.

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Secretario General  Mario Almirón





El Sindicato presentó en la audiencia un proyecto de Convenio Colectivo  que los empleadores deberán estudiar. La reunión fue convocada por el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social ante la denuncia de SADOP por la falta de voluntad y las reiteradas excusas de los propietarios de no negociar un acuerdo.
Las negociaciones se reanudarán en los próximos días en el ámbito de la Comisión Negociadora creada a instancias del Ministerio de Educación. Además, en dicha reunión también estará la cartera de Trabajo. 


Estuvieron presentes Mario Almirón, Sec. Gral. De SADOP, Juan Carlos Cuyás, Sec. Adjunto, Jorge Kalinger, Sec. Gremial, los representantes del Consejo Superior de Educación Católica (Consudec), la Junta Coordinadora de Asociaciones de la Enseñanza Privada (Coordiep), la Confederación Argentina de Instituciones Educativas Privadas (Caiep) y la doctora Silvia Squire, Directora Nacional de Relaciones del Trabajo.

SADOP dejó constancia en las actas la voluntad de negociar y conciliar en la reanudación del cuarto intermedio un Convenio Colectivo de Trabajo que abarque a los 250 mil docentes privados de todo el país. En caso contrario se profundizarán las acciones gremiales que los cuerpos orgánicos determinen.

Fuente: Sadop Nación

jueves, 25 de octubre de 2012

MANIFESTACIÓN A LA SEDE CENTRAL PATRONAL

El jueves 18, más de 5.000 delegados y dirigentes de SADOP de todo el país se manifestaron en las sedes centrales de las Cámaras Patronales de las instituciones educativas privadas. “Estamos iniciando un camino que va a concluir cuando suscribamos el Convenio Colectivo de Trabajo, su aplicación y cumplimiento de las mejoras efectivas de las condicione de vida y de trabajo de los docentes privados”, remarcó Mario Almirón, Secretario General de SADOP, durante el discurso de cierre de la movilización.


Tras informar que durante 2012, a los representantes de los docentes privados se les negó sistemáticamente las reuniones de la Comisión Negociadora contempladas en la Ley de Educación Nacional, el Secretario General de SADOP señaló que “estamos en la calle por la actitud permanente de dilación. Tenemos trabada la puerta de la negociación, y como los trabajadores no nos resignamos; estamos en lucha”.     
La movilización en pedido del “valioso instrumento para la mejora de las condiciones de vida y trabajo”, se inició a las 11 horas cuando una columna de más de 5 mil delegados y dirigentes del sindicato expresaron su reclamo frente a la Confederación Argentina de Instituciones Educativas Privadas (CAIEP). Más tarde, los representantes sindicales, identificados con banderas, pancartas y consignas de las distintas localidades del país, se concentraron en la puerta de la Junta Coordinadora de Asociaciones de la Enseñanza Privada (COORDIEP).
Continua...............

sábado, 20 de octubre de 2012

Este Domingo - FELIZ DÍA A TODAS LAS MADRES

Desde este espacio les deseamos a todas las madres y muy especialmente a nuestras compañeras madres, augurandoles un hermoso día rodeada de todos sus afectos.-
Agrupación "Un Sadop para Todos"
vd





miércoles, 17 de octubre de 2012

Delegados de todo el país se movilizan por su Convenio Colectivo de Trabajo

Mañana 18 de octubre a las 13hs docentes de todo el país afiliados a SADOP realizarán un acto en la puerta de la sede de CONSUDEC con un discurso del Secretario General del Sindicato. A las 10 los docentes comenzarán a marchar desde Perú y Diagonal Sur.

En reclamo por la ausencia de la negociación colectiva que impide mejorar las condiciones de trabajo de los docentes privados, SADOP se movilizará mañana a las Cámaras Patronales. 
La marcha comenzará a las 10 en Perú y Diagonal Sur donde se concentrarán delegados de todo el país, para pasar por la Confederación Argentina de Instituciones Educativas Privadas (CAIEP) en Chacabuco 90; luego se caminará hasta la puerta de la Junta Coordinadora de Asociaciones de la Enseñanza Privada (COORDIEP) en Tucumán 1621; de ahí se irá al Consejo Superior de Educación Católica (CONSUDEC) en Rodríguez Peña 846, donde se finalizará la movilización a las 13 horas con unas palabras del Secretario General de SADOP Mario Almirón.
Para SADOP resulta insostenible que luego de tantos años de desarrollo de la Docencia Privada Argentina, no exista aún un convenio colectivo homologado que regule todas las Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo (CyMAT) de los educadores, lo cual es responsabilidad del sector empleador.
Esta es una situación de discriminación y desigualdad que no se sostiene con ningún argumento válido. Solo posterga la dignificación de la tarea docente.
El Sindicato no va a limitarse a señalar y denunciar esta situación injusta. Va a adoptar todas las medidas legítimas de acción sindical disponibles para que los beneficios que tienen en nuestro país millones de trabajadores lleguen también a los docentes de escuelas y colegios privados.
Fuente: Sadop Nación

El ciclo lectivo 2013 en Entre Ríos se iniciará el 25 de febrero


 Lo confirmó el Consejo General de Educación
"En la provincia el ciclo lectivo 2013 se iniciará el 25 de febrero", informó Graciela Bar, presidenta del Consejo General de Educación (CGE). La funcionaria aseguró que ya es “una decisión tomada” y que la resolución correspondiente se difundirá en los próximos días. El objetivo es que se cumplan 190 días de clase. Este martes se conoció la propuesta del Ministerio de Educación de la Nación para que las clases en todo el país arranquen en esa fecha.“Estamos preparando el calendario 2013”, contó la titular del CGE. Remarcó que para cumplir con los 190 días de clases, y teniendo en cuenta “los feriados puentes y los feriados provinciales”, el ciclo lectivo deberá iniciar el 25 de febrero.

“En el 2013 en Entre Ríos se confirmará el inicio de clases el 25 de febrero”, señaló y remarcó que se trata de “una decisión tomada”. 

“Ya está iniciado el expediente pero no está confirmada la resolución”, apuntó, y adelantó que “en unos días” se dará a conocer la resolución correspondiente.

El objetivo de comenzar el 25 de febrero es poder cumplir con los 190 días de clases, publicó APF.

Fechas
Según informó a esta Agencia la vocal del CGE Claudia Valori, el calendario 2013 que se está confeccionando incluye las siguientes fechas:

- 13 de febrero, se deben presentar en las escuelas los equipos directivos.
- 14 de febrero, se deben presentar los docentes.
- 25 de febrero, comienzan las clases.
- 15 al 16 de julio, receso escolar.
- 13 de diciembre, finalizan las clases.

Fuente: Analisisdigital.com.ar

martes, 16 de octubre de 2012

Llevaremos el reclamo por el Convenio Colectivo de Trabajo hasta las últimas consecuencias




SADOP se movilizará el 18 de octubre a las Cámaras Empleadoras que nuclean los colegios e instituciones de enseñanza privada. La marcha arrancará a las 10 en Perú y Diagonal Sur para pasar por las sedes patronales y terminar frente al Consejo Superior de Educación Católica (CONSUDEC).
photoLa Docencia Privada es la única actividad importante del sector privado argentino que aún carece de un convenio colectivo de trabajo que regule las condiciones de empleo del personal docente, por tal motivo SADOP reclamará este jueves frente a las Cámaras Empleadoras. La marcha arrancará a las 10 en Perú y Diagonal Sur para pasar por las sedes patronales y terminar frente al Consejo Superior de Educación Católica (CONSUDEC). 
SADOP no se limitará a señalar y denunciar esta situación injusta. Adoptará todas las medidas legítimas de acción sindical disponibles para que los beneficios que tienen en el país millones de trabajadores lleguen también a los docentes.
Algunos representantes de escuelas privadas le reclaman al Gobierno Nacional una mayor apertura al intercambio de ideas, mientras que en el interior de las instituciones educativas que conducen no lo hacen. La falta de un Convenio es responsabilidad de los empleadores de la enseñanza de gestión privada.
El Sindicato tiene la voluntad de realizar lo necesario para que sus representados tengan mejoras en sus Condiciones de Vida y de Trabajo por medio de la negociación colectiva. Ese es el compromiso de SADOP.
Dilatar las negociaciones y no realizar los esfuerzos necesarios para arribar a acuerdos solo contribuirá al conflicto.
SADOP tiene una buena predisposición. Quiere negociar las CyMAT de sus representados y participar de las micro y macro decisiones que afectan a los trabajadores. Si al Sindicato se le niega esa posibilidad y se le cierra el camino, no se resignará.  Muy por el contrario seguirá buscando superar esa situación mediante la lucha y la confrontación.

FUENTE SADOP.NET  (Nación)

sábado, 13 de octubre de 2012

SADOP se movilizará por el Convenio Colectivo de Trabajo

SADOP se movilizará el 18 de octubre a las Cámaras Empleadoras que nuclean los colegios e instituciones de enseñanza privada para exigir que los trabajadores tengan un Convenio Colectivo de Trabajo.
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Los más de tres mil delegados de todo el país de colegios privados se estarán movilizando frente a las Cámaras Patronales en la Ciudad de Buenos Aires. La marcha  arrancará a las 10 en Perú y Diagonal Sur para pasar por las sedes patronales y terminar frente al Consejo Superior de Educación Católica (CONSUDEC).
 El Sindicato se encuentra en un plan de lucha, realizando distintas acciones y marchas a las Cámaras Patronales de todo el país, para discutir mejores condiciones de trabajo como lo hacen cuatro millones y medio de trabajadores argentinos sindicalizados.
En la actualidad existen “más de nueve mil convenios firmados y homologados para los trabajadores argentinos, y ninguno suscripto por los empleadores para los docentes privados. Es una situación de discriminación y desigualdad que no se sostiene con ningún argumento válido. Solo posterga la dignificación de la tarea docente", sostuvo Mario Almirón, Secretario General de SADOP.
Desde el Sindicato se remarcó la contradicción de algunos empleadores de la educación privada que reclaman al Gobierno Nacional el diálogo constante, pero ejercen un esquema de orden/obediencia para con los docentes que trabajan en sus escuelas.
 SADOP lamenta que las Cámaras Patronales se nieguen acordar y firmar el Convenio Colectivo de Trabajo para los Docentes Privados que mejorarían la calidad de vida institucional y las Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo (CyMAT).

Fuente: Sadop Nación -  Sadop.net

jueves, 4 de octubre de 2012

5 de octubre Día de la Dignidad Docente

El 5 de octubre es el día elegido para celebrar a los y las docentes y alabar el papel fundamental que desempeñan en el proceso de guiar a niños, jóvenes y adultos en el aprendizaje a lo largo de toda la vida. La edición de este año del Día Mundial de los Docentes se centrará en el papel de los docentes en el marco de la crisis económica y financiera mundial, y la necesidad de invertir recursos en la docencia entendida como herramienta de revitalización.
Es fundamental, en estos tiempos de crisis, buscar mecanismos de protección de la profesión docente. Igual de importante es que, a pesar de la crisis, la inversión en docencia sea suficiente y proporcional a lo exigido al profesorado.
POEMA AL DOCENTE

En el día mundial del docente
quiero poder llamar la atención,
a los retos que ellos enfrentan
y al valor de la educación.

Docentes que estén bien formados,
se precisa que tengan vocación,
brinden tiempo a capacitarnos,
formando hombres con educación.

Profesores bien dedicados,
que enseñen a generaciones,
derrocar así la ignorancia
y construir un futuro mejor.

¡Muy feliz día a los docentes!
que siembran semilla de dignidad,
y con esfuerzo ellos trabajan
para el bien de la humanidad.

Un poema les he obsequiado,
por ser un maestro entregado
mi agradecimiento para tí
por haber mi senda alumbrado.


Todos los derechos reservados.
Copyright © 02 de Octubre 2009 by Arjona Delia

sábado, 29 de septiembre de 2012

La OSDOP resuelve problemas prestacionales


http://www.lavoz901.com.ar/imgnoticias/_155473_tapa_2892012_13320.JPG- En la organización administrativa de la gerencia de la coordinación entrerriana de OSDOP su titular, Liliana Dening, luego de un exhaustivo análisis y diagnóstico avanzó con entrevistas y negociaciones con las distintas asociaciones médicas de la provincia de Entre Ríos. De esta forma se avanzó con la firma de un acta de conciliación con la ACLER y en estas se logró un convenio de pago que beneficia a ambas partes posibilitando que, a la brevedad los afiliados de la Obra Social de los Docentes Privados puedan tener en Entre Ríos el sistema de salud que tanto ambicionan.


Por otra parte, expresó que se ha reanudado el servicio de farmacia cortado en los últimos meses en la provincia. Hasta la semana anterior se trabajaba por reintegros los que eran un trastorno para los afiliados.

Dening resaltó el esfuerzo que desde OSDOP NACIÓN se ha realizado para poder invertir en la salud de todos los afiliados de OSDOP en Entre Ríos ya que también se abonó casi la totalidad de la deuda que se tenía con los prestadores médicos del área de discapacidad, como así también la mayoría de los reintegros atrasados. Invita a los beneficiarios y prestadores que todavía no lo hayan percibido, que se acerquen a la delegación correspondiente a fin de gestionar sus necesidades y allanar sus inquietudes.

Dio cuenta, la docente entrerriana, que neurólogos se restablecerá la próxima semana y se está avanzando en negociaciones con los kinesiólogos de la provincia de Entre Ríos.

Marcó que ITER debe ir solucionando, algunos inconvenientes prestacionales, en parte de la provincia, como las delegaciones de, Chajarí, Concordia, Uruguay y la ciudad de Crespo, entre otras, para lograr así la atención de clínicas y sanatorios.

La responsable de la OSDOP, dejó un mensaje especial a los docentes que están en edad de jubilarse, a quienes desea llevarles la tranquilidad, de que tienen cobertura ciento por ciento, en su vida como docente activo y es más, les pide que se acerquen a la sede de la coordinación, para así evacuar dudas y asesorarse con profesionales a su disposición en cuanto a los trámites a realizar para avanzar con su jubilación.

Fuente: La Voz

CRONOGRAMA DE PAGOS


El cronograma dado a conocer por el Ministerio de Economía, Hacienda y Finanzas es el siguiente: 
Lunes 1 de octubre: amas de casa de Paraná e interior, beneficiarios de la Ley 4035, Policía y Servicio Penitenciario. 
Martes 2 de octubre: Ministerio de Salud. 
Miércoles 3 de octubre: administración central; Dirección Provincial de Vialidad (DPV); Consejo Provincial del Niño, el Adolescente y la Familia (Copnaf) y jubilaciones hasta 3.000 pesos. 
Jueves 4 de octubre: jubilaciones desde 3001 pesos a 4.000 pesos. 
Viernes 5 de octubre: docentes y no docentes de escuelas privadas. 
Martes 9 de octubre: docentes y administrativos del Consejo General de Educación con documento 20.000.001 en adelante. 
Miércoles 10 de octubre: docentes y no docentes con documento desde 001 a 20.000.001 y jubilaciones desde 4.001 pesos a 5.000 pesos. 
Jueves 11 de octubre: trabajadores de la Universidad Autónoma de Entre Ríos (Uader), empleados del Poder Judicial, magistrados y funcionarios del Poder Judicial, y jubilaciones desde 5.001 pesos hasta 7.000 pesos. 
Viernes 12 de octubre: funcionarios del Poder Legislativo, del Tribunal de Cuentas y del Poder Ejecutivo, además de jubilaciones mayores a 7.000 pesos.


Fuente: Entreriosya.com.ar

viernes, 28 de septiembre de 2012

Viviendas para Docentes

Firmaron un acuerdo paritario para la construcción de viviendas para docentes

El secretario Adjunto de la Asociación Gremial del Magisterio de Entre Ríos (AGMER), Alejandro Bernasconi, el 19/09 a las 17 se firmó en el Ministerio de Trabajo el acta acuerdo paritario de viviendas para docentes. En una primera etapa se construirán 500 viviendas para los docentes de la educación y habrá una comisión especial -conformada por el Gobierno y representantes sindicales- que se encargará del seguimiento de los trámites y de las obras.La comisión directiva del greimo recibió del Ministerio de Trabajo de la provincia la convocatoria a los miembros paritarios del sindicato para firmar el Acuerdo Paritario de Viviendas para Docentes. Este acuerdo se rubricará este miércoles a las 17 en la sede del Ministerio laboral.

El sindicato celebró que tras varios meses de trabajo en torno a esta paritaria, pueda llegarse a un acuerdo que permitirá “acercar soluciones a los docentes de la provincia en un tema tan sensible como es el de la vivienda”.

El acta que se rubricará y alcanzará rango de acuerdo paritario, versa sobre el plan de mil viviendas para trabajadores de la educación sobre el que se venía trabajando.

Lo acordado es que, en el marco del Programa Nacional “Techo Digno” y con la colaboración del IAPV, se construirán en Entre Ríos 500 viviendas para docentes. Y en una segunda etapa, otras 500.

Días atrás el secretario Gremial de Agmer, Manuel Gómez, afirmó a esta Agencia que una comisión especial se encargará del seguimiento de los trámites y de las obras que se asentarán sobre terrenos que hoy pertenecen al sindicato Agmer, donados y/o adquiridos.

La comisión estará conformada por representantes del IAPV, de los Ministerios de Gobierno y Educación, del CGE y representantes sindicales. “Su función se extenderá además a controlar “que los trabajos cumplan los tiempos previstos y la calidad acordada”, destacó Gómez.

La cuota, que rondará los 520 pesos, se descontará del recibo de sueldo del docente y estará sujeta al aumento salarial que perciba el sector.
Fuente: Entreriosya.com

jueves, 27 de septiembre de 2012

NUEVA COORDINADORA EN LA OSDOP PARANÁ

Prof. Liliana Dening
El pasado jueves 20 del corriente, en la sede de la Osdop Paraná de calle Urquiza, fue puesta en funciones la nueva Gerente provincial de la Obra Social en Entre Ríos, la Profesora Liliana Dening quien fue recibida por el personal de la Osdop con muy buen agrado.
 El acto estuvo presidido por el Gerente General de la Osdop, el Sr. Manuel Zapata y otras autoridades nacionales quienes tuvieron a su cargo la puesta en funciones de la nueva gerente provincial.que de acuerdo a la resolución del 10 de septiembre le otorgaba dicho nombramiento.

Desde este espacio queremos felicitar a nuestra compañera Liliana en su cargo, que seguramente por su militancia sindical sabe comprender, escuchar y atender a sus compañeros docentes en las distintas situaciones de la Obra Social.-
Para Liliana toda nuestras felicitaciones en el cargo y a todo su personal un pedido de acompañamiento en esta etapa que seguramente será muy fructífera para todos.-

vd.

lunes, 17 de septiembre de 2012

17 de septiembre Día del Profesor

FELIZ DÍA PROFESORES
Para todos nuestros queridos profesores de Privada y Pública, les deseamos un muy lindo día de trabajo y reconocimiento de todos sus alumnos y pares.-




lunes, 10 de septiembre de 2012

11 de septiembre - DÍA DEL MAESTRO

Mañana  11 se celebra el Día del Maestro en conmemoración de un nuevo aniversario del fallecimiento de Domingo Sarmiento, el Maestro de la Patria.
No hay argentino que haya contribuido más al desarrollo de la educación que Domingo Faustino Sarmiento. Durante su Presidencia (1868-1874) se propuso elevar el nivel social de amplios sectores de la sociedad a partir de una fuerte acción educativa impulsada por el Estado. Sarmiento abogó por una educación popular: “Lo que necesitamos primero es civilizarnos, no unos doscientos individuos que cursan las aulas, sino unos doscientos mil que no cursan ni las escuelas”.
Sarmiento explicaba: "Para tener paz en la Argentina, para que los montoneros no se levanten, para que no haya vagos, es necesario educar al pueblo en la verdadera democracia, enseñarles a todos lo mismo, para que todos sean iguales... para eso necesitamos hacer de toda la república una escuela."


Desde este espacio queremos saludar a todos los maestros en su día y celebrar junto a ellos esta hermosa profesión que solo tiene sus frutos con mucho amor y vocación.-

viernes, 31 de agosto de 2012

Primera encuesta nacional de docentes privados


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Se realizará del 3 de septiembre al 2 de noviembre

Conocer la realidad para poder transformarla

Se lanzó la Primera Encuesta Nacional de Docentes Privados sobre condiciones y medio ambiente de trabajo. En el acto estuvieron presentes Marisa del Carmen Díaz, Subsecretaria de planeamiento educativo de la Nación y Mario Almirón, el Secretario General de SADOP.
“Para tomar una decisión política tenemos que estar informados, siempre una decisión política tiene un impacto colectivo, y pone en clave de acción procesos de cambio y de transformación”, aseguró Marisa del Carmen Díaz, Subsecretaria de planeamiento educativo de la Nación. Durante el acto de presentación de la Primera Encuesta Nacional de Docentes Privados sobre condiciones y medio ambiente de trabajo que llevará acabo SADOP del 3 de septiembre al 2 de noviembre.
Por su parte el Secretario General de SADOP, Mario Almirón expresó que desde el Sindicato “reclamamos y exigimos una actitud distinta de nuestros empleadores”, y por eso imprescindible la encuesta, para tener datos precisos para fundamentar los reclamos en “un diagnóstico”.
La Encuesta Nacional permitirá obtener información fehaciente y actualizada sobre las condiciones y medio ambiente de trabajo de los docentes de instituciones de gestión privada. Estos datos servirán como material testimonial a la hora de exigir derechos en negociaciones colectivas de trabajo y aportará al análisis y debate de cara al accionar sindical que desde el Sindicato se acuerde realizar.
“Tenemos que conocer la realidad para poder trasformarla”, remarcó Almirón, y agregó que “desde SADOP vamos a realizar todas las acciones necesarias para mejorar la calidad laboral de todos los compañeros”.
Según la Subsecretaria nacional “la manera en que está pensada y planteada la encuesta habla muy bien de cómo se está pensando el futuro de la educación y en particular el futuro de los docentes” por eso “vamos a esperar con mucho interés los resultados de esta encuesta”.
El relevamiento será anónimo, confidencial y representará al colectivo de los docentes que trabajan en establecimientos de gestión privada, pertenecientes a la educación común en primarios y secundarios de todo el país. Será una encuesta autoadministrada y se relazará del 3 de septiembre al 2 de noviembre.

Fuente:  Sadop.net

jueves, 30 de agosto de 2012

CRONOGRAMA DE PAGO

El cronograma dado a conocer por el Ministerio de Economía, Hacienda y Finanzas es el siguiente:
Viernes 31 de agosto: amas de casa de Paraná e interior y beneficiarios de la Ley 4035.
Lunes 3 de setiembre, disponible en los cajeros desde el sábado 1: Policía y Servicio Penitenciario,
Martes 4 de setiembre: Ministerio de Salud.
Miércoles 5 de setiembre: administración central; Dirección Provincial de Vialidad (DPV); Consejo Provincial del Niño, el Adolescente y la Familia (Copnaf) y jubilados hasta 3.000 pesos.

Jueves 6 de setiembre: docentes y administrativos del Consejo General de Educación con documento 20.000.001 en adelante; docentes y no docentes de escuelas privadas y jubilados desde 3.001 pesos hasta 4.000 pesos.

Viernes 7 de setiembre; docentes y administrativos del Consejo General de Educación con documento desde 001 hasta 20.000.000

Lunes 10 de setiembre: trabajadores de la Universidad Autónoma de Entre Ríos (Uader), empleados del Poder Judicial, magistrados y funcionarios del Poder Judicial

lunes, 27 de agosto de 2012

Los docentes privados no queremos ser privados de la negociación colectiva


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 La ausencia de negociación colectiva impide mejorar las condiciones de trabajo de los docentes privados. La responsabilidad es de los empleadores de la enseñanza de gestión privada. SADOP va a adoptar todas las medidas legítimas de acción sindical disponibles.

 Por Mario Román Almirón
Secretario General de SADOP - Consejo Directivo Nacional
El nivel de negociación colectiva actual en Argentina es el más elevado en términos históricos. Desde 2004 el Gobierno Nacional encabezado por el Presidente Néstor Kirchner impulsó como una de sus políticas centrales en materia laboral el fomento de la negociación colectiva. Las paritarias fueron y son un instrumento que permite a la vez, mejorar las condiciones de vida y de trabajo de millones de argentinos y redistribuir la riqueza. La derogación de la oprobiosa Ley 25250 (la ley "Banelco") y la sanción de la Ley de Ordenamiento Laboral 25877 en 2004, permitieron un marco de negociación protectoria de los derechos de los trabajadores, cambiando el paradigma de la flexibilización laboral vigente en los 90.
Si bien se observa un peso mayoritario en la incorporación de cláusulas referidas a las remuneraciones, también tiene continuidad desde 2004 el tratamiento de las demás condiciones de  trabajo.
Entre 2004 y 2011 se firmaron en nuestro País 9.337 convenios y acuerdos colectivos, alcanzando actualmente sus beneficios a 4.235.000 trabajadores registrados, según datos del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación.
Un par de cuadros elaborados a partir de esos datos permite ver la notable evolución en el número de convenios y acuerdos celebrados y el incremento por año de la cantidad de trabajadores beneficiados.

La  actitud  de  SADOP
El Sindicato de los Docentes Privados no va a limitarse a señalar y denunciar esta situación injusta. Va a adoptar todas las medidas legítimas de acción sindical disponibles para que los beneficios que tienen en nuestro País millones de trabajadores lleguen también a los docentes de escuelas y colegios privados.
SADOP tiene la voluntad de realizar lo necesario para que sus representados tengan en la realidad mejoras en sus Condiciones de Vida y de Trabajo por medio de la negociación colectiva.
Ese es nuestro compromiso.
 Fuente: Sadop.net
Continua................

sábado, 25 de agosto de 2012

Plan de lucha Docente

Docentes privados anunciaron un plan de lucha que no afectará el dictado de clases También juntarán firmas para que se reforme la Ley de Impuesto a las Ganancias

El Sindicato Argentino de Docentes Privados (Sadop) anunció un plan de lucha consistente en reuniones de delegados en distintas localidades de la provincia, del 29 al 31 de agosto. Las medidas obedecen al pedido por mejoras salariales y ante la falta de un llamado de paritarias, entre otros puntos. También juntarán firmas y solicitarán audiencias a legisladores nacionales entrerrianos, para que se reforme la Ley de Impuesto a las Ganancias. El 7 de septiembre mantendrán un plenario en Paraná, para definir la continuidad de los reclamos.“Nos reunimos como Consejo Directivo y decidimos que se concretarán reuniones de delegados. Esos días les enviaremos un informe con los temas por los cuales estamos reclamando”, indicó la secretaria General de Sadop.

En ese sentido, sostuvo que el gremio reclama una paritaria del sector: “Por eso empezamos una campaña de concientización y de afiches por el pedido de paritaria. Otros puntos serán la recomposición salarial, las asignaciones familiares y el salario mínimo, vital y móvil”, añadió, en declaraciones a APF.

En cuanto a la recomposición salarial, recordó que la semana pasada se reunieron con el ministro de Educación, Eduardo Lauritto, quien les manifestó la imposibilidad del gobierno de otorgar aumentos, ya que con esfuerzo estaba cumpliendo con el pago de los sueldos en tiempo y forma.

Por otra parte, manifestó que comenzarán una campaña de recolección de firmas, ya que el gremio se encuentra trabajando en un proyecto de reforma de la Ley Nº 20.618 de Impuesto a las Ganancias. En tanto, a nivel provincial pedirán audiencia a los legisladores nacionales por Entre Ríos, para notificarlos de la iniciativa.
Fuente:  AnalisisDigital

miércoles, 15 de agosto de 2012

Se acordaron las bases para cubrir cargos directivos


Representantes del Consejo General de Educación (CGE) y de los cuatro gremios docentes acordaron las bases que regirán el nuevo sistema de concursos de oposición, para la cobertura de cargos directivos. La intención es reconocer y garantizar el derecho de los profesionales al ascenso en la carrera, resignificando el rol del Estado como garante y responsable de diseñar e implementar políticas que aseguren la concreción de tal derecho. Los requisitos para esa fueron presentados al Ministerio de Trabajo de la provincia.El acuerdo fue el producto de un proceso en el cual funcionarios entrerrianos y representantes de la Asociación Gremial del Magisterio de Entre Ríos (AGMER), de la Asociación del Magisterio de Enseñanza Técnica (AMET), de la Unión Docentes Argentinos (UDA) y del Sindicato Argentino de Docentes Privados (Sadop), definieron los requisitos para el concurso de oposición.

Al respecto, la presidenta del CGE, Graciela Bar, sostuvo que “es de suma importancia el lugar que ocupa la formación en estas bases, pues demuestra un compromiso de todos con el derecho de los docentes al ascenso en la carrera, a través de la realización de trayectos formativos”.
Continúa..........

REUNION DE SADOP CON EL MINISTRO DE EDUCACIÓN

En reunión con Sadop, Lauritto remarcó que no hay posibilidad de realizar un aumento salarial
El Sindicato Argentino de Docentes Privados (Sadop) se reunió este martes con el ministro de Educación, Eduardo Lauritto, y el funcionario les explicó que no hay posibilidad de aumento salarial. En este contexto, la secretaria General del gremio, la secretaria General,  comentó que el titular de la cartera educativa expresó que “no hay disponibilidad ni posibilidad de recomponer el salario”. Además, Lauritto dejó abierto el diálogo, pero los docentes dijeron que si no hay una propuesta, “no tiene sentido”. Asimismo, indicó que “analizaremos esta semana o la próxima la respuesta en Consejo Directivo y veremos con nuestro cuerpo de delegados cómo continuaremos”.La sindicalista sostuvo que “reclamamos la reapertura de la mesa salarial, que es algo que no conseguimos en julio y por lo cual hicimos dos días de paro”.

Sin embargo, según relató Ciarrocca a APF, el ministro “fue muy claro al decirme que el gobierno ha hecho un esfuerzo para pagar los sueldos en tiempo y forma, y para pagarnos el 5 por ciento de aumento que nos dieron para el mes de julio, algo que ya estaba acordado desde marzo, y que momentáneamente no había disponibilidad ni posibilidad, al menos por ahora, de recomponer el salario”. Y añadió que “hemos visto que por la inflación diaria y el costo de vida, ese porcentaje no era suficiente”.

El otro tema que se tocó en la reunión fue el de las viviendas. En esa línea, comentó que “estamos participando en las paritarias de viviendas y el primer tramo que se tratará será para aquellos compañeros de la educación que ya cuenten con terrenos”.

La sindicalista expresó que le llevó un listado con los agremiados a Sadop que están en condiciones de ser contemplados en un primer tramo de un plan de viviendas, ya que poseen terrenos para edificar. Y enumeró que “hay docentes de Feliciano, Concordia, Diamante, Concepción del Uruguay, Nogoyá, Gualeguaychú y Paraná. Son unos 30 trabajadores, según un relevamiento que hicimos”.

FUENTE:  Analisisdigital.com.ar  

sábado, 11 de agosto de 2012

NUEVA EDICIÓN DE LA REVISTA LA TIZA













Para descargar online la revista presionar  (((AQUÍ ))

El primer paso es reformar el Impuesto a las Ganancias

El impuesto a las ganancias. El cobro de impuesto a los ingresos provenientes del trabajo –mal llamado impuesto a las ganancias- no es una originalidad del sistema tributario argentino. De hecho, la contribución impositiva en Argentina es inferior a la que se realiza en otros países de América Latina y, sobre todo, respecto de países con mayor grado de desarrollo. 

Por Mario Almirón
Secretario General de SADOP

            Este impuesto, bien aplicado, es progresivo en un sistema doble. Por un lado, debería afectar únicamente a los trabajadores de más altos ingresos y por el otro, debido a que la tasa del impuesto se eleva a medida que las remuneraciones son mayores, aquellos asalariados registrados de ingresos superiores deberían contribuir más que los de menores salarios.
El impuesto a los “altos ingresos” contribuye a una mayor igualdad social dentro del colectivo de asalariados formales al mismo tiempo que permite financiar al Estado para aplicar políticas redistributivas.
En el marco de un proyecto nacional, tenemos la responsabilidad de abogar por la igualdad y la justicia social. Debemos promover la solidaridad con los sectores más vulnerables que en la actualidad son los trabajadores informales (el 33 por ciento de los asalariados) y los desocupados (7% de la población económicamente activa).   Continúa........

sábado, 4 de agosto de 2012

IOSPER y Acler firmarán un nuevo convenio

El titular de la Asociación de Clínicas de Entre Ríos (Acler), Víctor Lozze, precisó que el próximo martes comenzará a regir el nuevo acuerdo que la entidad tendrá con el Instituto de Obra Social de la Provincia de Entre Ríos (IOSPER). Asimismo, indicó que el lunes se reunirán para ultimar detalles del convenio. En esa línea, comentó que la firma de la rúbrica quedaría para la semana que viene y explicó que “se modifican las codificaciones y hay algunos cambios técnicos”. A su vez, indicó que “hay un mejoramiento de valores, aunque los porcentajes varían por especialidad y complejidad, no es algo lineal”. En total son 54 clínicas las adheridas. “Estamos armando los pliegos del convenio. Hoy se terminaron de confeccionar”, manifestó Lozze. Y añadió que “el lunes a las 11 haremos un taller con gente de la obra social más auditores y facturistas de las clínicas, para ver cómo va a funcionar el nuevo convenio”.

En diálogo con APF, afirmó que “si todo termina bien, el martes comenzaremos a ponerlo en marcha”.

Por último, destacó que de los “temas pendientes” que Acler tenía con la Obra Social “se han arreglado mucho”.

jueves, 2 de agosto de 2012

CRONOGRAMA DE PAGOS

La administración pública informó el cronograma de pago de los haberes del mes de julio, comenzando el día 1 de agosto para el Servicio Penitenciario y Policía.-
El día 7 de agosto le corresponde a docentes a partir del DNI 20.000.001, a  docentes y no docentes escuelas privadas.-
El día 8 de agosto para los docentes y personal administrativo desde documento 1 a 20.000.000.-

VER EL CRONOGRAMA COMPLETO ((AQUÍ))

lunes, 30 de julio de 2012

TRES DE LOS CUATRO GREMIOS DOCENTES INICIAN ESTE LUNES UN PARO DE 48 HORAS

- Los docentes nucleados en la Asociación Gremial del Magisterio de Entre Ríos (Agmer), en la Asociación del Magisterio de Enseñanza Técnica (AMET) y en el Sindicato Argentino de Docentes Privados (Sadop) inician este lunes un paro de actividades de 48 horas en reclamo de una recomposición salarial para el sector • La Unión de Docentes Argentinos (UDA) es el único sindicato que no se plegará a la medida • Según confirmó APF, el Gobierno, a través de una Resolución del Consejo de Educación (CGE), estableció que descontará los días de paro • Este lunes Agmer y otros gremios que nuclean a trabajadores también harán una movilización.-


• Los motivos
Ante la falta de convocatoria del Gobierno, Agmer ratificó el lunes pasado (plazo que había impuesto al Ejecutivo para que convoque al diálogo) la medida de fuerza de 48 horas y la movilización.
En secretario Adjunto de la entidad, Alejandro Bernasconi, instó a los docentes a adherirse para mostrar “unidad del conjunto de los trabajadores a la patronal”.
“Necesitamos una huelga contundente y una movilización masiva” para exigir una recomposición salarial mayor al cinco por ciento, la devolución de los descuentos por días de huelga y rechazar el impuesto a las ganancias, señaló a APF.
La determinación de AMET de no reiniciar las clases “se decidió por mandato de las asambleas”, que ratificó lo que el congreso provincial de la entidad había determinado a principios de año”, cuando se declaró “insuficiente” la propuesta salarial del Gobierno y se había exigido al Gobierno que abra la discusión salarial para esta fecha, indicó a APF el secretario Adjunto Andrés Besel.
En tanto, desde el Sindicato Argentino de Docentes Privados informaron que la decisión de ir al paro se tomó luego de las declaraciones del gobernador Sergio urribarri que dio por cerrada la posibilidad de algún aumento salarial para los docentes, y ante la falta de respuesta al pedido de reapertura de la mesa de discusión salarial que se hiciera al ministro de Educación José Lauritto. A esto se suma la retención del Impuesto a las Ganancias.
La Unión de Docentes Argentinos (UDA) es el único sindicato docente que no se plegará a las medidas de fuerza, por lo que este lunes los trabajadores afiliados a la entidad gremial retomarán las clases.
El argumento que dio a APF la secretaria General, Mirta Raya, fue que se decidió “agotar todas las vías de negociación” posibles antes de “tomar una medida tan drástica como el no inicio de clases”.

sábado, 28 de julio de 2012

LOS DOCENTES PRIVADOS NO REINICIAN LAS CLASES EL PROXIMO 30 DE JULIO.


COMUNICADO DE PRENSA 
       Ante la falta de respuesta al pedido de reapertura de la “Mesa de Discusión Salarial”, que hiciera SADOP al Ministro Lauritto oportunamente,  y luego de las declaraciones del Sr. Gobernador de la Pcia. que dio por cerrada la posibilidad de algún aumento salarial para los docentes, al asegurar que fue "un tema que nunca estuvo en discusión",  sumado a la retención del Impuesto a las Ganancias, el Sindicato Argentino de Docentes Privados SADOP, convoca al  PARO a todos los docentes privados de la  provincia para el 30 y 31 de julio. De esta forma el  Sindicato de Docentes Privados  de Entre Ríos no retomará el dictado de clases luego del receso invernal.
“Nuestros empleadores están exentos del impuesto a las ganancias y nosotros sí estamos  obligados a tributar” es una situación de inequidad absoluta” expresó la Secretaria General, 
”El salario docente no es ganancia”. 

viernes, 20 de julio de 2012

20 de Julio - Día del Amigo

Estimados amigos lectores y docentes sadopianos, desde nuestro lugar de batalla queremos hacerle llegar nuestros más sinceros deseos de felicidad en éste día tan especial para muchos que valoramos la amistad como un don especial.-
vd.


martes, 17 de julio de 2012

Pago del medio aguinaldo

El cronograma de pago del Sueldo Anual Complementario del primer semestre a los activos y pasivos provinciales, que se inició el viernes, continuará efectivizándose hoy martes:

Calendario completo
-Miércoles 18: Administración Central; Dirección Provincial de Vialidad (DPV); Consejo Provincial del Niño, el Adolescente y la Familia (Copnaf) y jubilados desde 3.001 hasta 4.000 pesos.
-Jueves 19: docentes con documento 20.000.001 en adelante; docentes y no docentes de escuelas privadas y jubilados desde 4.001 hasta 5.000 pesos. -Viernes 20: docentes con documento 001 hasta 20.000.000; administrativos del Consejo General de Educación y jubilados desde 5.001 hasta 7.000 pesos.

sábado, 14 de julio de 2012

Prácticas que no son de un Sindicato.

       Desde este espacio nos solidarizamos con nuestro amigo "Beto" Duarte, que se desempeña como empleado en la OSDOP sede Paraná y que lamentablemente por causas que todavía no le han sido explicadas, recibió por parte de la Secretaria Gral. de nuestro sindicato y coordinadora de la Osdop, el telegrama de despido, sin justificar las causas por las cuales prescinden de sus servicios.-
Solicitamos a quienes tienen la responsabilidad de conducir actualmente nuestra seccional, reconsiderar la medida tomada sobre la situación del caso, teniendo en cuenta por sobre todas las cosas que la actividad de nuestro sindicato es la defensa del trabajo y la estabilidad de los trabajadores sean docentes o no.-
Dejamos un link para su lectura y conclusión:
 http://www.lavoz901.com.ar/despachos.asp?cod_des=149351&ID_Seccion=11


SADOP participó del Consejo Asesor de Políticas Educativas


El Sindicato Argentino de Docentes Privados (SADOP), representado por Mario Almirón, Secretario General, y Daniel Di Bártolo, Sec. Educación, participó ayer de la reunión del Consejo Asesor de Políticas Educativas, órgano de consulta del Consejo Federal de Educación (CFE), según está prescripto por el artículo 119 de la Ley de Educación Nacional.  
Alberto Sileoni, Ministro de Educación, presidió la reunión de la que participaron los integrantes del gabinete del Ministerio de Educación, los miembros del Comité Ejecutivo del Consejo Federal de Educación – Ministros/as de Buenos Aires, Entre Ríos, Tucumán, Chaco y Chubut -, los representantes de las cinco organizaciones sindicales docentes nacionales (CTERA, UDA, AMET, CEA y SADOP), las cámaras patronales de la educación privada – COORDIEP y CONSUDEC -, y representantes del Consejo Interuniversitario Nacional (CIN), IIPE – UNESCO, OEI, FLACSO, Academia Nacional de Educación, Cáritas, organizaciones sociales y la Diputada Nacional Adriana Puigróss, como Presidenta de la Comisión de Educación.
Sileoni explicó cuáles son en esta etapa los lineamientos fundamentales de la política educativa y los desafíos en torno a las metas educativas 2016. En el debate, en el que se expusieron diversas visiones acerca de la implementación de la política educativa en todos los niveles y jurisdicciones, se decidió por consenso que la próxima sesión del Consejo se aborde el tema de la escuela secundaria y sus problemáticas.
La Ley de Educación Nacional dispuso por Ley que el Consejo Asesor de Políticas Educativas tenga la función de “analizar y proponer cuestiones prioritarias a ser consideradas en la elaboración de las políticas que surjan de la implementación de la presente ley”.

martes, 10 de julio de 2012

Olimpíadas recreativas y deportivas docentes privados - Santiago del Estero

Hemos recibido una invitación para los docentes privados del SADOP E.R., para participar en las  XI Olimpíadas Recreativas y Deportivas Docentes Privados, que se realizan en Termas de Río Hondo en la provincia de Santiago del Estero para los días 25,26 y 27 de julio, para quienes estén interesados en participar inscribirse en los teléfonos y direcciones que se encuentran al pie de la publicidad.-


NOVEDADES

Un espacio de difusión, que nuestros compañeros docentes privados merecen.-